La Secretaría Auxiliar de Recursos Humanos basa su funcionamiento en la Ley Núm. 85-2018, la cual establece la base para la administración del sistema educativo y el rol del personal docente y no docente como figuras esenciales, así como en la Ley Núm. 8-2017 que transforma la administración mediante el concepto de “Empleador Único”, permitiendo la movilidad de empleados entre agencias sin perder derechos, y por el Reglamento 9180 que regula las áreas esenciales como clasificación de puestos, reclutamiento, selección, ascensos y beneficios para el personal docente y clasificado.

 

La Secretaría Auxiliar de Recursos Humanos tiene la responsabilidad de colaborar en la aplicación de la Política Pública establecida por la Agencia.  Interpretar y administrar todas las leyes, reglamentos, normas y políticas que rigen la administración de los recursos humanos.